В соответствии с Концепцией Федеральной целевой программы развития образования на 2011-2015 гг. (от 07.02.2011) , Концепцией развития профессионального образования в Республике Башкортостан (от 06.12.2010) и Концепцией развития исследовательской и инновационной деятельности в учреждениях высшего профессионального образования Российской Федерации на период до 2015 г. (от 17.12.2010),
предусматривающими построение кадровой политики вузов на основе принципов целевой поддержки наиболее продуктивно работающих преподавателей и ученых, стимулирования конкретных результатов работы, повышения роли целевых индикаторов в процедуре конкурсного отбора при замещении вакантных должностей, решением Ученого совета академии (протокол № 11 от 25.03.2011г.) утверждено «Положение о рейтинговой системе оценки деятельности преподавателей и установлении ежемесячных надбавок к заработной плате из фонда стимулирующих выплат» . ( скачать )
Всем подразделениям срочно ознакомиться с документами и организовать деятельность в соответсвии с Приказом 76 от 31 марта 2011 г.